各年级：

为切实做好2022-2023学年度员工综合素质测评及奖学金评定工作，现将有关事项通知如下：

一、参评对象

ok138cn太阳集团529在校全日制普通本科员工

二、评定内容

1.员工年度综合素质测评

综合素质测评依据《ok138太阳集团中国官方网站本科员工综合素质测评方案（修订）》（ok138太阳集团中国官方网站【2020】8号）文件精神，制定《ok138cn太阳集团529本科员工综合素质测评方案细则》，在学年总结鉴定的基础上进行。

2.员工年度奖学金评定

按照《ok138太阳集团中国官方网站本科员工奖学金评定及奖励办法（修订）》（ok138太阳集团中国官方网站【2020】9号）文件和制定《ok138cn太阳集团529本科员工综合素质测评方案细则》规定的条件进行评比。

奖学金评选分为：优秀员工特等、一等、二等、三等奖。（奖学金分配表见各年级辅导员发布）

三、具体工作安排

1.“员工年度综合素质测评” 工作安排

09月25日至9月28日：各班成立综合测评小组，由班长担任组长，抽调班干部、员工代表5-6人组成，由评议小组组织材料审核。

    10月1日-10月7日，各班召开班级综合测评会，完成综测结果汇总排名班内公示，无异议后并上报辅导员。

    10月8日-10月10日，学院公示综合奖名单。

2.“奖学金”评选工作安排

（1）10月7日至10月11日：员工填写《ok138太阳集团中国官方网站特等奖学金推荐表》（附件2）及申报特等支撑材料，经过学院审核后公示，于10月12日下午5时前将符合条件的人选推荐表与支撑材料上报员工工作办公室420魏老师处。经过校员工评优领导小组评审，产生获奖名单。接员工处通知后，学院组织获奖员工进入“员工工作管理系统”，完成网上“优秀员工特等奖学金”申报，各年级辅导员完成审核、学工办主任完成审批，并提交名单，员工处进行网上公示。

（说明：体能测试成绩以辅导员发布的体测成绩结果为准。）

（2）10月15日至10月23日：组织获奖员工进入“员工工作管理系统”，完成“一、二、三等奖学金”网上申报，各年级辅导员完成审核、学工办主任完成审批，并提交名单，员工处进行网上公示。

四、其它事项

1.各年级应本着公平、公正、公开的原则进行综合素质测评和奖学金评定工作。

2.一、二、三等奖学金比例各年级可根据实际情况进行自主调配，但奖学金总金额不得超过分配给年级的总额度。

3.各项奖学金的获奖名单公示时间不少于3个工作日。

4.所有评定工作结束后，10月25日下午5时前各年级辅导员须提交《ok138太阳集团中国官方网站员工奖学金汇总表》（附件3）至信息科学楼420魏老师处。

5.在各类奖学金评定完成后，报送学校员工评优领导小组审定通过后，学校发文并表彰。

6.综合素质测评过程中，有班级无法确定的获奖材料或者证明，需在10月4日交辅导员上报学院评议小组审核，逾期视为放弃。、

7.未在综测支撑材料中的名单，需要提供原件证明，学院活动材料需要学工办盖章，辅导员签证认可，员工干部签字需加指导老师签字盖章。

8.在奖学金评审过程中，员工对评比过程及结果如有疑问或不同意见，可以逐级向学院和校员工评优领导小组提出质疑。

联系人：黄老师   0717—6394291

ok138cn太阳集团529员工工作办公室

2023年9月24日